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机关办公室工作存在的问题和不足
问题1：政策理论知识学习不够深入。平时重点偏向完成日常工作，组织处室干部对理论知识和业务知识学习较少，造成学习的深入性和系统性有一定不足，存在时紧时松现象。问题2：工作标准自我要求不高。处室干部有时满足于已有知识水平和技能，工作上还缺乏拼劲和钻劲，满足于现状。
由于人员配备不足，无法独立地开展工作，遇有案件查办、监督检查等工作，全靠组织协调其他人员参与完成，难以保证纪检监察工作的顺利开展。而要增设 副 、 办公室主任等岗位，又受到人员编制的制约，导致市直单位 无法正常的开展纪检监察业务。
一定程度上还存在“多做多错，少做少错，不做不错”的思想；缺乏敬业精神，对文字人员应该掌握的一些数据和常识，只知道大概，没有搞精搞细；对领导交待的工作，只满足于一般的完成，只求过得去，不求过得硬，没有动脑想办法怎样将其做的更好。
单位工作中存在的不足和今后努力的方向(四篇)
办公室工作总结存在的不足和努力方向 篇1 进一步加强自身素质建设，不断增强责任感；加强办公室的管理，规范办事程序，确保工作无差错。 牢固树立服务意识，大局意识，做好单位的规章制度、决策的宣传、解释工作，增强工作的向心力、凝聚力和责任感。
办公室工作总结存在的不足和努力方向 篇1 强化责任感，提升个人素质，确保工作中无差错，加强办公室管理，规范工作程序。 树立服务意识，维护单位规章制度，积极宣传解释决策，增强团队凝聚力和责任感。 改进工作方法，克服急躁情绪，为领导分忧解难，为教师提供优质服务。
换位思考还做的不够，不能站在劳资双方的立场上考虑问题，经常处于旁观者的位置解答咨询，处理工作。 三是业务水平有待提高。对业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足，一方面，理论与实践相结合做的不够，有理论与实践相脱节的情况存在。
回顾行政部过去的工作，虽在工作开展上有一定的创新，也取得了一些成绩，但同样存在一些问题和不足。主要表现在： 1)公司是我身处的一个全新的环境，其原有的制度包括同事们的做事方式方法，对我而言都需要一个了解的过程，许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高。
办公室存在问题自查报告
【篇一】办公室工作自查报告 在这一年中，通过各位领导和同事的帮助下，办公室顺利的完成了领导交办的各项任务。我将对一年来的工作进行总结与归纳，如有不妥之处请领导批评指正。 20xx工作汇报 加强学习，努力提高自身素质。 坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。
【篇一】办公室自查自纠报告 根据中央《关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》及、省、市、县关于各级党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》精神，我局积极组织学习，并开展办公用房清理自查工作。
存在的主要问题。 机房、办公室门锁松动。 对机房和档案室内部配备灭火器。 整改措施 更换机房、办公室门锁。 机房、档案室购买摆放灭火器。 建议对档案室安装监控设施。 办公室安全自查报告6 安全自查报告历来把安全问题做为日常工作关注和重视点之一，也是各项工作的首要任务。
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